C.A.E.B Conseils et Appui pour l'Éducation à la Base
Cette histoire de changement est tirée du site de l’organisation internationale du travail (OIT). Elle s’inscrit dans le cadre du programme ACCEL (Accélérer l’action pour l’élimination du travail des enfants dans les chaînes d’approvisionnement en Afrique). C’est l’histoire de Tisungane , sélectionné pour un programme de formation professionnelle transformateur dans le cadre du projet ACCEL Africa, mis en œuvre par l’Impact Centre for Economic Empowerment and Development (ICEED) et soutenu par l’Organisation internationale du travail (OIT) avec un financement du ministère des Affaires Etrangères des Pays-Bas.
Tisungane Elesoni, une jeune femme de 19 ans du village de Chitengu, dans le district de Thyolo, a connu une enfance très difficile. Lorsqu’elle a perdu son père en 2002, sa vie est devenue encore plus difficile. Elle est devenue responsable de la maison et de ses frères et sœurs, car sa mère ne pouvait pas s’en charger seule. Seule fille d’une famille de quatre frères et sœurs, Tisungane a assumé sans le mériter le rôle de mère pour s’occuper de ses frères et gérer les tâches ménagères. Sa mère, très occupée par son travail, ne pouvait pas subvenir seule à leurs besoins fondamentaux, notamment en matière d’éducation.
Avec les responsabilités qui lui incombaient, Tisungane ne pouvait ni assister régulièrement aux cours, ni trouver de l’espace pour compenser les cours manqués, et elle a fini par abandonner l’école au niveau primaire. Ses tentatives pour compléter les revenus de la famille en travaillant occasionnellement dans de petites exploitations de thé n’ont fait que souligner l’ampleur de leurs contraintes financières.
Cependant, sachant qu’elle avançait en âge, elle a ressenti le besoin urgent de trouver des moyens de briser les chaînes de la pauvreté.
“Il m’était très difficile de concilier les exigences de l’école et celles du ménage. Ma mère partait généralement tôt le matin pour vendre des produits agricoles comme le maïs et faire des travaux pour subvenir aux besoins de la famille et rentrait toujours tard, ne me laissant pas d’autre choix que de m’occuper de toutes les tâches ménagères… »
Tisungane Elesoni
Tisungane a été sélectionnée pour un programme de formation professionnelle transformatrice dans le cadre du projet ACCEL Africa. Mis en œuvre par l’Impact Centre pour l’émancipation et le développement économiques (ICEED) et soutenu par l’Organisation internationale du travail (OIT) avec un financement du Ministère Néerlandais des Affaires Etrangères, le programme vise à réduire le travail des enfants dans les petites exploitations de thé en offrant aux jeunes des compétences professionnelles alternatives. Parmi les 150 jeunes sélectionnés dans les districts de Thyolo et Mulanje, Tisungane s’est vu proposer une formation en soudure.
“En fait, je savais que la plupart des jeunes n’avaient pas d’emploi. Ayant abandonné l’école sans aucun diplôme à présenter, j’ai senti que mon avenir était mort en même temps que celui de mon père.
Tisungane Elesoni
Je suis reconnaissante pour la formation. I’ Je suis maintenant un soudeur complet, mais je voudrais demander à l’ICEED d’envisager de nous équiper d’outils pour créer nos propres entreprises. Ces outils nous aideront également à continuer à nous entraîner et à perfectionner nos compétences. »
La vie de la jeune femme a été remarquablement changée par cette opportunité. Bien qu’elle soit encore en train d’acquérir ses propres outils de soudage pour être totalement indépendante, elle a rejoint un atelier de soudage local pour perfectionner ses compétences. La qualité de son travail lui vaut aujourd’hui une clientèle locale et elle envisage de créer son propre atelier de sidérurgie à l’avenir. De manière plus ambitieuse, Tisungane vise à employer des jeunes filles, en leur offrant une alternative aux conditions de travail abusives dans les petites exploitations de thé et en contribuant à l’objectif plus large de l’émancipation économique des femmes.
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Régions et pays couverts: Afrique, Malawi